HR NEXT
บริการของเรา

PRICING

ราคา HR NEXT
โปรแกรม HR และเงินเดือน

ลงเวลา · เงินเดือน · ประเมินผล · พัฒนาคน ครบในระบบเดียว คิดตามจำนวนพนักงานที่ใช้งานจริง

  • ชำระรายปี จ่าย 10 เดือน ใช้ 12 เดือน และไม่มีค่าติดตั้ง
  • ยิ่งพนักงานมาก ราคาต่อคนยิ่งถูก — ตั้งแต่คนที่ 101 ลดลงเกือบครึ่ง
  • ทดลองใช้ฟรี 45 วัน ด้วยบริษัทเดโม่พร้อมข้อมูลตัวอย่างครบทุกเมนู
  • องค์กรมากกว่า 1,500 คน ติดต่อฝ่ายขายเพื่อรับราคาเฉพาะองค์กร

บริษัทคุณมีพนักงานกี่คน

คน

คิดแบบขั้นบันได — พนักงานคนที่ 101 ขึ้นไปราคาต่อคนถูกลงมาก · ชำระรายปีไม่มีค่าติดตั้ง

HRM

NEXT Work (HRM)

เลิกใช้ Excel ลงเวลาและทำเงินเดือน

฿63,000/ ปี

เฉลี่ย ฿5,250/เดือน · ประมาณ ฿53/คน/เดือน ที่ 100 คน

หรือชำระรายเดือน ฿6,300/เดือน · ประหยัด ฿12,600/ปี

ราคายังไม่รวม VAT 7% · ไม่มีค่าติดตั้ง

แจ้งเตือน LINE 1,000 ข้อความ/เดือน รายละเอียด

  • ลงเวลาผ่าน LINE · QR · เครื่องสแกน
  • ลา · OT · กะ · อนุมัติ 2 ขั้น
  • เงินเดือน · ภาษี · สปส. · สลิปใน LINE
  • สวัสดิการ · เงินสดย่อย · บริษัทในเครือ
ดูฟีเจอร์ทั้งหมด →ทดลองใช้ฟรี 45 วันขอใบเสนอราคา
HRD

NEXT Grow (HRD)

มีระบบเงินเดือนแล้ว อยากวัดผลงานและพัฒนาคน

฿52,300/ ปี

เฉลี่ย ฿4,358/เดือน · ประมาณ ฿44/คน/เดือน ที่ 100 คน

หรือชำระรายเดือน ฿5,230/เดือน · ประหยัด ฿10,460/ปี

ราคายังไม่รวม VAT 7% · ไม่มีค่าติดตั้ง

แจ้งเตือน LINE 600 ข้อความ/เดือน รายละเอียด

  • ประเมิน KPI + Competency 360°
  • BSC · KPI Tree · แผนปรับปรุง
  • To-Do · Top Sale · ดาวแลกรางวัล
  • Training · IDP · Talent · ผู้สืบทอด
ดูฟีเจอร์ทั้งหมด →ทดลองใช้ฟรี 45 วันขอใบเสนอราคา
HROD★ นิยมสูงสุด

NEXT Complete (HROD)

ครบทั้ง Work และ Grow ผลงานเชื่อมกับเงินเดือน

฿95,000/ ปี

เฉลี่ย ฿7,917/เดือน · ประมาณ ฿79/คน/เดือน ที่ 100 คน

หรือชำระรายเดือน ฿9,500/เดือน · ประหยัด ฿19,000/ปี

ราคายังไม่รวม VAT 7% · ไม่มีค่าติดตั้ง

แจ้งเตือน LINE 1,500 ข้อความ/เดือน รายละเอียด

  • ทุกอย่างใน Work และ Grow
  • % ขึ้นเงินเดือนและโบนัสตามเกรด
  • สาย ขาด จากการลงเวลาเข้าคะแนนประเมินอัตโนมัติ
  • ถูกกว่าซื้อ Work + Grow แยก
ดูฟีเจอร์ทั้งหมด →ทดลองใช้ฟรี 45 วันขอใบเสนอราคา

สนใจ ขอใบเสนอราคา

เปรียบเทียบฟีเจอร์ทุกแพ็กเกจ

79 ฟีเจอร์ใน 13 หมวด · กดชื่อหมวดเพื่อดูรายการ

ฟีเจอร์Work(HRM)Grow(HRD)Complete(HROD)
ข้อมูลพนักงานและองค์กร9 รายการ
  • •ทะเบียนประวัติพนักงาน
  • •ผังองค์กร (แนวตั้ง / แนวนอน)
  • •โครงสร้างฝ่าย / แผนก
  • •Job Description
  • •พนักงานทดลองงาน (ประเมิน 3 ครั้ง)
  • •คำขอเอกสาร (หนังสือรับรองการทำงาน ฯลฯ)
  • •ทะเบียนทรัพย์สินพนักงาน
  • •บริษัทในเครือ
  • •นำเข้าข้อมูลพนักงานจาก Excel
เวลาและการทำงาน9 รายการ
  • •ลงเวลาผ่าน LINE (GPS + เซลฟี่)—
  • •QR Code ประจำจุดลงเวลา—
  • •จัดกะการทำงานและวันหยุด—
  • •การลา—
  • •การทำงานล่วงเวลา (OT)—
  • •ขอแก้ไขเวลา / สลับวันหยุด—
  • •อนุมัติ 2 ขั้น (หัวหน้างาน · ผู้จัดการ)—
  • •โควตาวันลา—
  • •วันหยุดพิเศษ (สะสมชั่วโมงแทนค่าล่วงเวลา)—
การประมวลผลเงินเดือน9 รายการ
  • •คำนวณเงินเดือน—
  • •งวดพิเศษ (โบนัส · ค่าคอมมิชชัน)—
  • •งวดค่าล่วงเวลาแยกจ่าย—
  • •งวดเวลาการทำงาน—
  • •คำนวณจำลองก่อนปิดงวด—
  • •หนี้สินและเงินกู้พนักงาน—
  • •ปรับเงินเดือนพนักงาน—
  • •ปรับประเภทพนักงาน—
  • •ปรับปรุงภาษีและประกันสังคมประจำปี—
เงินเดือนและสวัสดิการ9 รายการ
  • •สลิปเงินเดือนใน LINE (มีรหัส PIN)—
  • •ภ.ง.ด.1 · ภ.ง.ด.1ก · หนังสือรับรอง 50 ทวิ—
  • •แบบประกันสังคมและไฟล์ยื่นทางอินเทอร์เน็ต (e-Filing)—
  • •ไฟล์โอนเงินเดือนเข้าธนาคาร—
  • •สวัสดิการ—
  • •เงินสดย่อย—
  • •เบิกเงินล่วงหน้า—
  • •เงินประกันการทำงาน—
  • •ลดหย่อนภาษี (ล.ย.01)—
มอบหมายงานและติดตามงาน5 รายการ
  • •งานประจำ (To-Do รายวัน) มีเป้ารายคน—
  • •ใบงานเฉพาะกิจ (In-office / On-site)—
  • •ยืนยันผลงานโดยหัวหน้า—
  • •Top Sale—
  • •ดาวสะสมแลกรางวัล—
กลยุทธ์และเป้าหมายองค์กร4 รายการ
  • •Balanced Scorecard (BSC)—
  • •KPI Tree—
  • •ถ่ายทอด KPI สู่รายบุคคล—
  • •แผนปรับปรุงผลงาน—
ประเมินผลการปฏิบัติงาน8 รายการ
  • •ประเมิน KPI—
  • •Core Competency—
  • •Functional Competency—
  • •Leadership Competency—
  • •Managerial Competency—
  • •ประเมิน 360°—
  • •กำหนดน้ำหนักเกณฑ์การประเมิน—
  • •ปกปิดชื่อผู้ประเมิน—
ฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร4 รายการ
  • •หลักสูตรฝึกอบรม—
  • •แผนพัฒนารายบุคคล (IDP)—
  • •ประเมินวิทยากร—
  • •Career Path—
Successor & Leader3 รายการ
  • •Talent Pool (CEO · ผู้จัดการ · หัวหน้างาน)—
  • •9-Box Grid—
  • •แผนผู้สืบทอดตำแหน่ง—
ประกาศ กฎระเบียบ และวินัย3 รายการ
  • •ประกาศนโยบายบริษัท (แจ้งเตือนทาง LINE)
  • •ระเบียบบริษัท
  • •หนังสือเตือน (พนักงานกดรับทราบ)
รายงานและวิเคราะห์ข้อมูล5 รายการ
  • •รายงานพนักงานและองค์กร
  • •รายงานเงินเดือน—
  • •สรุปผลประเมินรายหมวด—
  • •Trend & History—
  • •ตรวจความผิดปกติของผลประเมิน—
เฉพาะ NEXT Complete (HROD)4 รายการ
  • •% ขึ้นเงินเดือนและโบนัสตามเกรด——
  • •โครงสร้างเงินเดือน——
  • •สาย ลา มีผลต่อคะแนนประเมิน—นำเข้าตัวเลขรายเดือนดึงจากการลงเวลาอัตโนมัติ
  • •วันทำงานจริงจากการลงเวลา ใช้คิดเป้า To-Do—ใช้วันที่ส่งงาน
ความปลอดภัยและบริการ7 รายการ
  • •ยืนยันตัวตน 2 ขั้นตอน (2FA)
  • •คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA)
  • •แยกข้อมูลแต่ละบริษัท
  • •บันทึกประวัติการใช้งาน
  • •ข้อความแจ้งเตือน LINE (รวมเป็นโควตาของทั้งบริษัท)10 ข้อความ / คน / เดือน6 ข้อความ / คน / เดือน15 ข้อความ / คน / เดือน
  • •ทดลองใช้ฟรี 45 วัน
  • •ย้ายข้อมูลเดิม + อบรมการใช้งานออนไลน์ออนไลน์ออนไลน์

ทุกแพ็กเกจอบรมและดูแลแบบออนไลน์ ไม่มีบริการ onsite

ข้อความแจ้งเตือน LINE

ทุกแพ็กเกจได้ข้อความแจ้งเตือนทาง LINE ตามจำนวนพนักงาน รวมเป็นโควตาของทั้งบริษัทต่อเดือน · พนักงานเปิดแอป ลงเวลา ขอลาใน LINE ไม่นับ

แพ็กเกจโควตาข้อความ/คน/เดือน100 คนตัวอย่าง ทั้งบริษัท/เดือน
NEXT Work101,000 ข้อความ
NEXT Grow6600 ข้อความ
NEXT Complete151,500 ข้อความ
แพ็กเสริมซื้อเพิ่มรายเดือนราคาบาท / เดือนเฉลี่ยบาท / ข้อความ
+5,000 ข้อความ฿500฿0.10
+20,000 ข้อความ฿1,800฿0.09
+50,000 ข้อความ฿4,000฿0.08

แจ้ง Admin เมื่อใช้ถึง 80% และ 100% · ใช้ครบแล้วยังส่งข้อความสำคัญ (2FA คำขอ ผลอนุมัติ สลิป) ส่วนประกาศ / แจ้งรายคนพักไว้จนถึงเดือนใหม่ · ข้อความสำคัญที่ส่งเกินคิดข้อความละ ฿0.10 ในบิลถัดไป · ราคายังไม่รวม VAT 7%

ทดลองใช้ฟรี 45 วัน

ทีมงานเปิดบริษัทเดโม่ให้ลองใช้จริงพร้อมข้อมูลตัวอย่าง · หรือขอใบเสนอราคาตามจำนวนพนักงานจริงของคุณ

คำถามที่พบบ่อย

นับจำนวนพนักงานอย่างไร

นับเฉพาะพนักงานที่ใช้งานอยู่ คนที่ลาออกแล้วไม่นับ ถ้าจำนวนเพิ่มระหว่างรอบ จะคิดเพิ่มในรอบบิลถัดไป

ทำไมราคาต่อคนลดลงเมื่อพนักงานมากขึ้น

คิดแบบขั้นบันได — พนักงานคนที่ 101 ขึ้นไปจ่ายราคาที่ต่ำลงมาก องค์กรใหญ่จึงจ่ายเฉลี่ยต่อคนน้อยลง แต่ไม่มีกรณีคนมากกว่าจ่ายน้อยกว่า

บริษัทเล็กมาก ใช้ได้ไหม

ใช้ได้ คิดราคาขั้นต่ำเท่า 10 คนต่อเดือน

ราคารวม VAT หรือยัง

ราคาทั้งหมดในหน้านี้ยังไม่รวม VAT 7% ใบเสนอราคาจะแสดง VAT แยกบรรทัด

ค่าติดตั้งคืออะไร

ชำระรายปี ไม่มีค่าติดตั้ง · ชำระรายเดือน จ่ายครั้งเดียวตอนเริ่มใช้ เริ่มต้น 3,000 บาท ตามจำนวนพนักงาน — รวมการย้ายข้อมูลพนักงานเดิมเข้าระบบและอบรมการใช้งานออนไลน์

ข้อความแจ้งเตือน LINE คิดอย่างไร

แต่ละแพ็กเกจได้ข้อความต่อพนักงานต่อเดือน (Work 10 · Grow 6 · Complete 15) รวมเป็นโควตาของทั้งบริษัท นับเฉพาะข้อความที่ระบบส่งออก เช่น สลิปพร้อม ผลอนุมัติ ประกาศ — พนักงานเปิดแอป ลงเวลา หรือขอลาใน LINE ไม่นับ · แจ้ง Admin เมื่อใช้ถึง 80% และ 100% · ใช้ครบแล้วยังส่งข้อความสำคัญ (รหัส 2FA คำขอรออนุมัติ ผลอนุมัติ สลิป หนังสือเตือน) ส่วนประกาศและแจ้งรายคนพักไว้จนถึงเดือนใหม่ · ข้อความสำคัญที่ส่งเกินคิดข้อความละ 0.1 บาทในบิลถัดไป หรือซื้อแพ็กเสริมรายเดือน 5,000 ข้อความ 500 บาท · 20,000 ข้อความ 1,800 บาท · 50,000 ข้อความ 4,000 บาท

มีบริการ onsite ไหม

ทุกแพ็กเกจอบรมและดูแลแบบออนไลน์ ไม่มีบริการ onsite

ทดลองก่อนได้ไหม

ได้ ทดลองใช้ฟรี 45 วัน ด้วยบริษัทเดโม่ของคุณเอง พร้อมข้อมูลตัวอย่างครบทุกเมนู

ขอใบเสนอราคา / ทดลองฟรี 45 วัน

ทีมงานพาชมระบบด้วยข้อมูลตัวอย่าง และเปิดบริษัทเดโม่ให้คุณลองใช้เอง